成為一個出色的開發團隊成員

如何適應團隊環境

作為一名開發者，您幾乎總是在團隊環境中工作。

是什麼讓您成為一個出色的開發團隊成員？我在上一個模塊中已經談到了一些使您成為一個出色的開發團隊成員的主要技能，特別是共鳴、對新技術的開放性、您不是代碼以及願意改變觀點。

在這篇文章中，我想討論更多關於優秀團隊成員的特質。

優秀的團隊成員願意向其他團隊成員尋求幫助，也願意幫助任何人。

優秀的團隊成員不會以一種讓他們感到不好的方式批評其他人的代碼。這也包括過去編寫的代碼和您必須維護的舊項目。您不知道開發人員必須遵守的限制，所以不能評判已經編寫的代碼。您不是代碼，但人們還是會直覺地與自己的工作產生聯繫。

優秀的團隊成員有能力在團隊中擔任領導角色，或者讓其他人成為領導者，並跟隨他們的指導。

優秀的團隊成員不會獨自工作，而是應該盡可能與其他人合作，尋求意見和審查。

優秀的團隊成員信任團隊中的其他成員做正確的事情，並將竭盡所能確立和維護與自己的信任。失敗是可以接受的，只要失敗是學習如何成功的一種方式。

優秀的團隊成員是卓越通信者，在離線環境和在電子郵件或問題跟踪工具等在線工具中都能良好溝通。

優秀的團隊成員能夠設定界限並估計完成特定任務需要花費多少時間，以便其他人可以根據您的日程安排做出調整。

優秀的團隊成員能夠將任務委派給其他團隊成員。

當其他團隊成員做出出色的工作時，優秀的團隊成員會給予他們讚揚。

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